Компания “ФОРС - Середина разработки” заключила государственный контракт на выполнение работ по разработке, установке, настройке и внедрению программного обеспечения для создания единой кадровой информационной базы профессорско-преподавательского состава Академии народного хозяйства (АНХ).

Сумма контракта составила 2 млн. руб. Срок выполнения проекта - с 1 августа по 31 октября 2008 г. ФОРС получил право на выполнение данных работ по результатам открытого конкурса, состоявшегося недавно. Отметим, что год вспять ФОРС кроме того стал победителем открытого тендера на поставку лицензий Oracle, установку и настройку этого ПО.

Система будет построена на основе линейки продуктов “Oracle Управление персоналом”, входящих в комплекс приложений Oracle E-Business Suite. Вывод “Oracle Управление персоналом” всецело адаптировано к российским стандартам и позволяет подсоблять все процедуры кадрового учета, начиная с момента подбора и найма сотрудника, его пребывания в организации, управления карьерным ростом вплоть до завершения рабочий деятельности.

В АНХ уже применяется шесть продуктов Oracle для решения самого широкого круга задач, посреди которых учет и планирование учебного процесса, создание разнообразных тренингов и курсов. Дальнейшим логичным шагом стало создание информационной системы по управлению человеческими ресурсами.

Важнейшей частью проекта станет разработка на базе технологий Oracle Fusion Middleware интеграционных шлюзов, которые свяжут между собой используемые в подлинный момент, автономно функционирующие локальные информационные системы - в прошлом всего, “1С Получка и Кадры 7.7″ и строй других. Тем самым, будет обеспечен обмен данными между новым программным комплексом и существующими приложениями. Сформированные на основе единой централизованной базы данных статистические и аналитические отчеты предоставят актуальную информацию по любым кадровым процедурам, что поможет принимать обоснованные управленческие решения по подбору персонала, его расстановке, перемещению и связанным с этим затратам.

Система позволит обретать информацию из приложения “1С Заработная плата и Кадры 7.7″ автоматически, а ещё согласовывать ее с имеющимися в системе данными. Функциональностью решения предусмотрена вероятность оперативного создания новых отчетов, фиксации оценок профессионализма персонала, ведения библиотеки компетенций и личных карточек преподавателей, а также управления организационной и штатной структурой.