Никому не нужно объяснять, что такое бригадная, единонарядная система организации труда. У нее огромное количество преимуществ перед работой только «на себя». Прежде всего, повышается ее эффективность, качество. Умение совмещать профессии, овладение смежными устраняет внутрибригадные, внутрисменные простои. Вместе с тем такая организация не исключает разделения труда внутри коллектива, выполнения каждым его членом той работы, в которой он если еще и не достиг совершенства, то может проявить себя, свои способности и наклонности наиболее полно, с наивысшей отдачей на пользу всему коллективу.

А чем не бригада — наша семья, даже если пока она состоит только из двух человек? Ведь они объединились для того, чтобы строить счастливый дом, в котором со временем непременно зазвучат детские голоса.

И будет трудиться семейная «бригада», где поначалу все заботы будут сосредоточены вокруг самых младших ее членов, а потом, гляди, незаметно подрастают помощники, и каждый знает свое дело, и каждый готов внести свою посильную лепту в работу «на единый наряд», предъявляемый нам не главком, не министерством — самой жизнью.

Конечно, у каждого из родителей есть своя любимая профессия, которой бесконечно преданы, мЫсли о которой нередко не оставляют и дома. Но и на службе мы ведь тоже порой не расстаемся с мыслями о доме. Особенно, если кто-либо из членов семьи нездоров, если нужно срочно «латать» какие-то «дыры», потому что не хватило времени или просто «третьей» руки. Чаще всего потому, что хозяйка, мать семейства излишне много берет на себя, взвалив на собственные плечи всю тяжкую ношу домашних забот. Четко организовав, разумно распределив обязанности в производственной бригаде, она дома часто остается со всеми хозяйственными проблемами один на один, порою не умея внедрить «семейный подряд», порою — «жалея» мужа, детей. А у такой псевдоорганизации есть еще одна негативная сторона: стоит возвести домашние дела в категорию «каторжных», как они непременно и станут ими, постепенно отбивая у остальных членов семьи желание усесться в эту галеру.

И статистика не утешает: до 75 процентов домашних дел возложено на женщину, но кем возложено, как не нами самими — во всяком случае, в большинстве семей! Выход из этой ситуации видится один: надо и дома внедрять единый наряд.